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Organismi di Sistema

Il ruolo degli Organismi di Sistema

Immergiti nel mondo degli Organismi di Sistema, pilastri vitali per il progresso delle libere professioni in Italia, entità che svolgono un ruolo cruciale nell’assicurare lavoro e formazione professionale di qualità, promuovere innovazioni nel settore, garantire la salute e la sicurezza sul lavoro nonché sviluppare programmi di welfare, tutti elementi fondamentali per il benessere e l’evoluzione dei professionisti italiani.

Esplora come gli Organismi di Sistema di FEDERPROFESSIONI, SANIPROF, EBILP, stanno plasmando il futuro del lavoro professionale, offrendo iniziative uniche e opportunità imperdibili che contribuiscono significativamente a migliorare gli standard lavorativi e professionali.

SANIPROF è una soluzione di assistenza sanitaria integrativa, ideata per i dipendenti degli studi professionali e liberi professionisti, con coperture aggiuntive che supportano il Sistema Sanitario Nazionale (SSN), promuovendo benessere e tranquillità per i professionisti.

Pro Welfare Prof è il piano di Protezione Sociale più ampio in Italia per i liberi professionisti, con copertura sanitaria integrativa e tutela legale per l’attività professionale.

Welfare + Professionisti, il piano pensato sia per il singolo professionista che per il titolare e i dipendenti di uno studio professionale, offre rimborsi per spese sanitarie, interventi, diagnostica, gravidanza, maternità e assistenza pediatrica. È estendibile ai componenti del nucleo familiare.

www.sanisp.it

www.sanisp.it/prowelfareprof

E.BI.L.P. – Ente Bilaterale per le Libere Professioni e il Settore Privato – nasce dall’interazione tra le Parti Sociali: da un lato la componente Datoriale, rappresentata da FISAPI (Confederazione Generale delle Professioni Intellettuali), e dall’altro quella Sindacale, da CONFSAL e FISALP CONFSAL.

EBILP, quale ente bilaterale, svolge il ruolo di sede privilegiata per la regolazione del mercato del lavoro, per l’attività di intermediazione tra domanda e offerta di lavoro,  la promozione di un’occupazione regolare e di qualità e, per la programmazione di attività formative, per la promozione di buone pratiche contro la discriminazione e la inclusione di soggetti più svantaggiati ecc.

www.ebilp.it.